GRI 2017

Relatório de Gestão e Sustentabilidade 2017 | 129 (B) Distribuição da riqueza 2017 2016 a) Remuneração do trabalho 162.682.670,76 142.315.278,03 a1) Cooperados / cooperativas / sócios 0 0 a1.1) Produção (consultas e honorários) 0 0 a1.2) Benefícios 0 0 a2) Dirigentes, Conselheiros e Empregados 162.682.670,76 142.315.278,03 a2.1) Salários, 13º, Férias, etc. 124.160.854,98 106.262.105,04 a2.2) Benefícios 26.459.339,67 24.520.926,29 a.2.3) F.G.T.S 6.697.331,62 6.153.301,84 a.2.4) Bônus / Participação nos lucros e resultados 5.365.144,49 5.378.944,86 b) Remuneração do governo - Impostos/Taxas/Contribuições 102.998.977,19 49.409.189,50 b1) Federais 73.590.867,71 24.885.864,91 b1.1) Previdência Social 24.845.042,81 23.202.823,71 b2) Estaduais 61.439,03 17.564,68 b3) Municipais 4.501.627,64 1.302.936,20 c) Contribuição para Sociedade 1.605.315,81 1.806.074,68 d) Remuneração de capitais de terceiros 4.021.318,75 3.795.194,82 d1) Juros 15.279,12 0 d2) Aluguéis 4.006.039,63 3.795.194,82 d3) Outras ( royalties , direitos autorais, entre outros) 0 0 e) Remuneração de capitais próprios 132.528.444,76 100.315.603,54 e1) Juros sobre capital próprio 0 0 e2) Constituição de reservas e fundos 22.006.077,59 18.449.853,30 e3) Sobras / Perdas líquidas a disposição da AGO 110.522.367,17 81.865.750,24 (II) Total distribuído (a + b + c + d + e) 403.836.727,27 297.641.340,57 Notas Explicativas - Indicadores de Corpo Funcional - Cooperadas PJ 2.1. Ocorreu a saída da Unimed Pernambucana, oficialmente, em dezembro de 2016. Informação ajustada pelo Jurídico em 2017. Notas Explicativas - Indicadores Econômicos 4.2. Com o término, em 2017, do contrato de repasse junto à Unimed Seguros Saúde, houve uma redução de R$ 13.501 mil. 4.3. Com a redução da taxa de juros, os rendimentos com aplicações financeiras foram influenciados. 4.7. Em 2016 a Operadora não teve base para o IRPJ e CSLL, além de reversões de impostos diretos de operações por decadência. Eventos que não voltaram a se repetir em 2017. 4.11.3. O gasto maior em 2017 com jovens aprendizes está relacionado diretamente ao aumento na quantidade de jovens aprendizes em 2017. 4.11.6. Em função das portabilidades em 2015 e 2016, ocorreram contratações de temporários para atender à demanda. Durante 2017 parte dos temporários foi efetivada na operadora. 4.16. Em função de renovações de contratos não efetivados em 2017.