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Área:
Intercâmbio
Local
: Sede Administrativa
Perfil da área
: Essa área administra os processos de autorização e pagamento de usuários em Intercâmbio
entre as Unimeds
Cargo:
Gerente de Intercâmbio
Perfil do cargo
: Gerencia as atividades de análise das contas de Intercâmbio
Complexidade
: Gestão (Responde pela definição e viabilização da estratégia por meio do estabelecimento
de prioridades organizacionais, gestão de recursos e de pessoas)
Instrução
: Superior completo + Especialização (Pós Graduação ouMBA)
Valores ajustados para 220h pormês - base: Outubro/2015
Dados Estatísticos - Região SUDESTE
Tipo
Salário
Freq.
Menor
1ºQuartil
MAP
Mediana
3º Quartil
Maior
Desvio
Padrão
Qtde.
Empresas
Pequeno
Base
0
0,00
0,00
0,00
0,00
0,00
0,00
0,00
0(0%)
Médio
Base
2
2.890,04
3.860,32
4.830,61
4.830,61
5.800,89
6.771,17
2.744,37
2(3%)
Grande
Base
5
15.292,29
15.369,93 19.316,23
20.873,89
21.872,98
23.172,06
3.728,14
5(25%)
Valores ajustados para 220h pormês - base: Outubro/2015
Dados Estatísticos - Região SUL
Tipo
Salário
Freq.
Menor
1ºQuartil
MAP
Mediana
3º Quartil
Maior
Desvio
Padrão
Qtde.
Empresas
Pequeno
Base
0
0,00
0,00
0,00
0,00
0,00
0,00
0,00
0(0%)
Médio
Base
1
15.856,39
15.856,39 15.856,39
15.856,39
15.856,39
15.856,39
0,00
1(5%)
Grande
Base
2
12.193,97
12.325,39 12.456,81
12.456,81
12.588,23
12.719,64
371,71
2(18%)
