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RelatóriodeGestão e Sustentabilidade 2012
Outro
Outro
Número de cooperados(as) sindicalizados(as) ou filiados à
AssociaçãoProfissional
0
0
Espaços de representação do cooperativismo em que a
cooperativa atua
ADS/CUT
ADS/CUT
OCB
OCB
OCES
OCES
Concrab/MST
Federações / Centrais
Federações / Centrais
Concrab/MST
Anteag
Anteag
Critério principal para suspensão/exclusão de
cooperados(as)
Comportamento não cooperativo
Comportamento não cooperativo
Outro
Outro
Parentesco
Parentesco
Participação na comunidade
Participação na comunidade
Idade
Idade
Outro
Outro
Critério técnico
Experiência
Experiência
Semanal
Semanal
Critério principal para admissão de novos(as)
cooperados(as)
Conhecimento sobre cooperativismo
Conhecimento sobre cooperativismo
Critério técnico
Outra
Quinzenal
Quinzenal
Frequência do(s) instrumento(s) de prestação de contas
Diário
Diário
Mensal
Mensal
Outra
Sem renovação
Sem renovação
Total
Total
2/3
Outros
Outros
Outros
Outros
Renovação dos cargos diretivos (conselho)
1/3
1/3
2/3
Conselho técnico
Medicina preventiva
Medicina preventiva
Outros órgãos sociais existentes na cooperativa
Comitê educativo
Comitê educativo
Conselho de especialidades
Conselho de especialidades
Conselho técnico
Pagto de credores
Pagto de credores
ReformaEstatuto
ReformaEstatuto
Novos Produtos
Novos Produtos
Outro
Outro
Investimentos
Liquidação
Liquidação
Decisões submetidas à assembléia
Admissão, eliminação e exclusão de sócio
Admissão, eliminação e exclusão de sócio
Destino das sobras ou perdas
Destino das sobras ou perdas
Investimentos
Quantidade de assembléias realizadas
3
2
%Freqüênciamédia nas assembléias pelos(as)
cooperados(as)
100,00%
100,00%
Reserva legal
Reserva legal
Fundos
Fundos existentes
Fundo para educação(RATES)
Fundo para educação(RATES)
Outro
Outro
Destino das sobras
Aumento de capital
Aumento de capital
Distribuição entre os(as) cooperados(as)
Distribuição entre os(as) cooperados(as)
Fundos
Valor domaior salário pago ao(à) empregado(a)
17.543,76
23.396,86
Valor domenor salário pago ao(à) empregado(a)
863,66
814,77
Valor damaior remuneração paga ao(à) administrador(a)
-
-
Valor damenor remuneração paga ao(à) administrador(a)
-
-
Valor damaior produção repassada ao(à) cooperado(a)
0,00
0,00
Valor damenor produção repassada ao(à) cooperado(a)
0,00
0,00
Pagto à vista
Pagto à vista
Sem capital social
Sem capital social
Outro, desconto parcelado
Outro, desconto parcelado
3 - Indicadoresdeorganização egestão
2012
2011
Procedimento para integralização das quotas-partes
Desconto de débitos trabalhistas
Desconto de débitos trabalhistas
Desconto parcelado das retiradas
Desconto parcelado das retiradas
