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Índice de participação dos
cooperados em AGO’s
Curso sobre Governança Corporativa em Cooperativas
A Unimed Apucarana realizou, no dia 27 de outubro, em parceria com o Sescoop, Unimed Brasil
e Unimed Paraná, o curso Governança Corporativa em Cooperativas, ministrado pelo professor
Nemizio Antônio de Souza. Além dos colaboradores da Unimed Apucarana, o curso contou com
a participação de representantes das Unimeds de Paranavaí, Norte Pioneiro, Noroeste do Paraná,
Cianorte, Costa Oeste, Londrina e diretores da Unimed Paraná.
2012 2013 2014
27%
27%
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Melhorias na gestão
Planejamento Estratégico
A Unimed Apucarana realizou seu primeiro ciclo de planejamento no ano de 2005. Na ocasião,
definiu-se a identidade organizacional e os objetivos estratégicos da cooperativa. Em 2008,
houve um alinhamento estratégico e elaboração de planos funcionais. A missão e a visão,
presentes atualmente no mapa estratégico, foram definidas em 2009/2010, momento em
que foi implantado o sistema SA, para acompanhamento dos indicadores. Neste novo ciclo de
planejamento estratégico, iniciado no dia 21 de junho, a cooperativa busca uma revisão e um
desdobramento dos planos estratégicos, bem como da visão e das diretrizes estratégicas para os
próximos anos. A realização do Fórum de Planejamento iniciou a discussão sobre a necessidade
de mudanças. Para tanto, uma nova visão foi proposta: “Ser referência na promoção e serviços
de saúde de forma sustentável”. Após a validação da nova formulação da visão, dirigentes e
gerência geral definiram, acompanhados por um consultor, cinco diretrizes que nortearão o
desenvolvimento do processo:
• Otimizar processos e ampliar a produtividade com foco no resultado;
• Tornar a cooperativa cada vez mais atrativa para o cooperado;
• Desenvolver modelo de atenção primária à saúde;
• Verticalizar a estrutura;
• Investir no relacionamento e desenvolvimento dos públicos de interesse.
Relatório de Sustentabilidade 2014
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