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Indicador

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G4-57

Relate os mecanismos internos e externos adotados pela organização para

solicitar orientações sobre comportamentos éticos e em conformidade com a

legislação, como canais de relacionamento (ex.: ouvidoria).

56

G4-58

Relate os mecanismos internos e externos adotados pela organização

para comunicar preocupações em torno de comportamentos não éticos

ou incompatíveis com a legislação e questões relacionadas à integridade

organizacional, como encaminhamento de preocupações pelas vias hierárquicas,

mecanismos para denúncias de irregularidades ou canais de denúncias.

56, 79

CATEGORIA ECONÔMICA

VALOR ECONÔMICO DIRETO GERADO E DISTRIBUÍDO

G4-EC1

Relate o valor econômico direto gerado e distribuído, com base no regime de

competência de exercícios, incluindo os componentes básicos das operações

globais da organização listados abaixo. Se os dados forem apresentados em

regime de caixa, relate a justificativa dessa decisão e os componentes básicos,

conforme listados abaixo:

102

Valor econômico direto gerado:

Receitas

Valor econômico distribuído:

Custos operacionais

Salários e benefícios de empregados

Pagamentos a provedores de capital

Pagamentos ao governo (por país)

Investimentos comunitários

Valor econômico retido (calculado como “valor econômico direto gerado” menos

“valor econômico distribuído”)

G4-EC2

Implicações financeiras e outros riscos e oportunidades para as atividades da

organização em decorrência de mudanças climáticas

104

G4-EC3

Cobertura das obrigações previstas no plano de pensão de benefício definido da

organização

97, 145

G4-EC4

Assistência financeira recebida do governo

136

PRESENÇA NO MERCADO

G4-EC5

Variação da proporção do salário mais baixo, discriminado por gênero, comparado

ao salário mínimo local em unidades operacionais importantes

96, 97

Quando uma parcela significativa dos empregados recebe salários sujeitos às

regras do salário mínimo, relate a variação entre o salário mais baixo por gênero

em unidades operacionais importantes e o salário mínimo.

Relate se há um salário mínimo local ou se ele varia entre unidades operacionais

importantes, discriminado por gênero. Em circunstâncias em que diferentes

salários mínimos podem ser usados como referência, informe qual salário

mínimo está sendo usado.

Relate a definição usada para “unidades operacionais importantes”.

G4-EC6

Proporção de membros da alta direção contratados na comunidade local em

unidades operacionais importantes

104

Relate o percentual de membros da alta direção de unidades operacionais

importantes contratados na comunidade local.

Relate a definição de “membros da alta direção” usada.

Relate qual é a definição geográfica de “local” adotada pela organização.

Relate a definição usada para “unidades operacionais importantes”.

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