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•
Acompanhar o serviço terceirizado de motoboy (coopmego);
•
Acompanhar o serviço terceirizado de vigilância armada;
•
Controlar gastos do serviço de telefonia (controlar gastos);
•
Controlar o consumo de cópias da cooperativa;
•
Coordenar a coleta, organização e envio de malotes as Singulares;
•
Coordenar serviços de recepção e serviços gerais, mantendo a limpeza e organização da empresa;
•
Coordenar a organização das mercadorias e limpeza dentro do almoxarifado de forma segura, a fim de facilitar a sua
identificação e manuseio;
•
Coordenar o atendimento aos colaboradores de solicitações de materiais do almoxarifado;
•
Coordenar a contagem dos materiais em estoque;
•
Coordenar o recebimento e conferência de mercadorias para entrada no almoxarifado, conforme NF e pedido;
•
Cuidar da manutenção dos veículos: revisão, troca de pneus, óleo, abastecer, manter limpo, e o que mais for necessário;
•
Coordenar o envio de materiais por transportadora (correspondências, máquinas, equipamentos), quando necessário;
•
Executar serviços externos junto a bancos, correios, cartórios e outros órgãos ou empresas, pegar assinaturas em
documentos, quando solicitado;
•
Inserir notas fiscais de entrada no sistema Pirâmide;
•
Lançar cotações e fazer compras pelo sistema;
•
Ser preposto da empresa em audiências quando necessário;
•
Cuidar da manutenção do prédio: extintores, reparos, lâmpadas, pias, alvará de funcionamento, reformas internas,
máquinas e equipamentos;
•
Apoiar singulares em processos de compras/ cotações, quando solicitado.
Competências
Intercooperação
Foco no Cliente
Foco nos Resultados
Melhoria Contínua
Gestão do Conhecimento
Comunicação
Inteligência Emocional
Negociação
Atuação Sistêmica
Atuação Estratégica
Foco em Segurança
Gestão de Pessoas
Assumir Responsabilidade
Amplitude Relativa do Cargo – Complexidade
Realiza planejamento das atividades, monitorando especificações técnicas e validando com seus superiores. Responde pelo
cumprimento dos objetivos operacionais e alcance de resultados de curto prazo. Analisa e aloca recursos a partir de aprovação de
seus superiores. Implanta melhorias a partir de diretrizes de seus superiores/ diretrizes organizacionais. Coordena uma área /
processos/ projetos, utilizando-se de sua expertise. Coordena equipes: acompanha, orienta, avalia e contribui no
desenvolvimento de profissionais, segundo políticas e diretrizes da Organização e de seus superiores. Toma decisões de impacto
na área/ processos/ projetos que coordena, conforme diretrizes de seus superiores. Desdobra objetivos táticos em objetivos
operacionais – atividades, processos, rotinas e procedimentos a serem executados para alcance dos resultados estabelecidos.
Foco no curto prazo e visão do médio prazo. Articula processos/ projetos na interface com a Organização segundo alinhamento
com seus superiores. Relaciona-se com públicos diversos, representando interna e externamente a organização em sua área de
atuação. Analisa demandas/ situações não atendidas pelas equipes e intervém em situações críticas/ novas situações. Analisa
relatórios da área/ processos/ projetos e propõe encaminhamentos, influenciando decisões de seus superiores. Monitora o
cumprimento de políticas organizacionais.
Assinatura de Aprovação
Data
Funcionário
Data
Gestor
FS.00
V01
1.3.5 -
Cargo: Coordenador de Medicina Preventiva