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Intercooperação
Foco no Cliente
Foco nos Resultados
Melhoria Contínua
Gestão do Conhecimento
Comunicação
Inteligência Emocional
Negociação
Atuação Sistêmica
Atuação Estratégica
Foco em Segurança
Gestão de Pessoas
Assumir Responsabilidade
Amplitude Relativa do Cargo – Complexidade
Realiza planejamento das atividades, monitorando especificações técnicas e validando com seus superiores. Responde pelo
cumprimento dos objetivos operacionais e alcance de resultados de curto prazo. Analisa e aloca recursos a partir de aprovação de
seus superiores. Implanta melhorias a partir de diretrizes de seus superiores/ diretrizes organizacionais. Coordena uma área /
processos/ projetos, utilizando-se de sua expertise. Coordena equipes: acompanha, orienta, avalia e contribui no
desenvolvimento de profissionais, segundo políticas e diretrizes da Organização e de seus superiores. Toma decisões de impacto
na área/ processos/ projetos que coordena, conforme diretrizes de seus superiores. Desdobra objetivos táticos em objetivos
operacionais – atividades, processos, rotinas e procedimentos a serem executados para alcance dos resultados estabelecidos.
Foco no curto prazo e visão do médio prazo. Articula processos/ projetos na interface com a Organização segundo alinhamento
com seus superiores
.
Relaciona-se com públicos diversos, representando interna e externamente a organização em sua área de
atuação. Analisa demandas/ situações não atendidas pelas equipes e intervém em situações críticas/ novas situações
.
Analisa
relatórios da área/ processos/ projetos e propõe encaminhamentos, influenciando decisões de seus superiores. Monitora o
cumprimento de políticas organizacionais.
Assinatura de Aprovação
Data
Funcionário
Data
Gestor
FS.00
V01
1.3.4 -
Cargo: Coordenador de Serviço Internos
Descrição de Cargo
Identificação
Código
Cargo
CBO
Data da Revisão
Coordenador(a) de Serviços Internos
4101-05 Set / 2014
Reporta-se ao cargo
Carreira Superior
Gerente de Recursos Humanos
Tático
Trajetória de Carreira
Nível de Complexidade
Diretoria
Gestão
Operacional
Adm / Financeira
Área
Local/ Subsistema
Administrativa
Serviços Internos
Missão do Cargo
Garantir que os Serviços Internos da Cooperativa sejam executados de acordo com as melhores práticas administrativas,
assegurando a qualidade dos mesmos
Qualificações
Formação:
Superior Completo, recomendável: Pós graduação na área
Curso:
Administração ou Áreas Afins
Conhecimentos Técnicos:
Informática intermediária (Word, Excel Avançado, internet), Logistica, Manutenção
e Gestão de Pessoas)
Outros Cursos:
Informações adicionais:
Descrição das Atividades
•
Coordenar o recebimento e distribuição de correspondências e documentos;