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de Sustentabilidade
Relatório
Para a inclusão da Pessoa com Deficiência (PCD) foi realizado o 1º
Seminário com o tema ‘Desafios e Oportunidades’ em parceria com a
Associação Comercial Cultural e Industrial de Erechim e representante
do Ministério do Trabalho, com objetivo de fomentar o mercado de
trabalho. Na oportunidade foram divulgadas as vagas existentes nas
empresas da região para todas as entidades que cuidam das Pessoas
com Deficiência. Na Cooperativa fazem parte do quadro de colabo-
radores duas pessoas com deficiência que desenvolvem atividades
profissionais em igualdade de condições e com as mesmas oportuni-
dades, direitos e obrigações de outro colaborador.
INVESTIMENTOS EM BENEFÍCIOS
A Unimed Erechim disponibiliza aos seus colaboradores uma ampla
política de benefícios. Em 2011 teve um investimento anual de R$
573.018,57, com benefícios em saúde, alimentação, transporte, segu-
rança no trabalho e seguro de vida em grupo. Além disso, a Coope-
rativa contempla seus colaboradores com uniforme e triênio de 2%
do salário base do colaborador. O custeio do Plano de Saúde para
titulares é integral e para os dependentes é parcial.
FACILIDADES ATRAVÉS DE CONVÊNIOS
Assistência odontológica por meio de convênio com a Uniodonto;
Descontos de 25%na compra demedicamentos nas farmácias da Unimed;
Aquisição de material escolar parcelado e com desconto em folha
de pagamento.
PROGRAMAS DE DESENVOLVIMENTO E CAPACITAÇÃO
Alinhado ao valor Qualificação Profissional e as estratégias, a Coope-
rativa possui programas de desenvolvimento e capacitação, confor-
me levantamento das necessidades individuais fundamentadas na
avaliação de desempenho e necessidades dos processos, propician-
do oportunidade de capacitação e desenvolvimento.
No ano de 2011 destacam-se os programas de Desenvolvimento de
Equipes e de Lideranças, bem como o programa voltado para quali-
ficação da área de atendimento.
MÉDIA DE TREINAMENTOS REALIZADOS NOS ÚLTIMOS TRÊS
ANOS NA COOPERATIVA
2009 2010 2011
Total de horas de treinamento no ano
5.570 4.037
4.420,50
Média por colaborador
43,18
30,33 30,65
% colaboradores treinados
94,62
95,74
97,02