Gestão de Pessoas por Competências - page 227

MS.002 -Versão01 Cópia impressacontroladapelousuário
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3. Competências
Competência 8) InteligênciaEmocional
Mensagens
Flexibilidade -Otimismoepositividadediantede situaçõesdepressão, adversidadese
conflitos, resistênciaa frustrações; AdaptaçãoaMudanças, ajustando-secomagilidadeà
nova situaçãoeApoioàsmudançasorganizacionais; Resiliência.
Definição
Lidar comaspressões, obstáculosemudançasassociadasao trabalho, resistindoa
possíveissituaçõesde frustraçãoeconflitoscomotimismoepositividade.
III
. Lidapositivamentecomaspressões, interpretandosuasváriasdimensõeseapoiandoa
liderançanaorientaçãodosprofissionaisdadisciplinaparaenfrentá-lasesuperá-las.
. É referênciaparaprofissionaismenosexperientesquantoàestabilidadeemocional
edemonstraçãodeotimismoematuridadeemsituaçõesdemudança, superando
obstáculos relacionadosaoprocessoassistencial emsuadisciplina.
. Conduzprocessoseprojetoscomenergiaedeterminaçãosuficientesparaalcançar
os resultadospretendidos, apoiandoaequipeaatuarde formapositiva, resistindoa
frustraçõesmesmodiantedesituaçõesdifíceis.
II
. Lidapositivamentecomaspressõesquepodem interferirnos resultadosdosprocessos
assistenciaisemsuadisciplina.
. Mantémaestabilidadeemocional edemonstraotimismoematuridadeemsituações
demudança, superandoobstáculos relacionadosaosprocessosassistenciaisemsua
disciplina.
. Realizasuasatividadescomenergiaedeterminaçãosuficientesparaalcançaros
resultadospretendidos, resistindoa frustraçõese influenciandopositivamenteaequipe
dadisciplinamesmodiantedesituaçõesdifíceis.
I
. Lidapositivamentecomaspressõesquepodem interferirnasatividadesdesua
disciplina.
. Mantémaestabilidadeemocional edemonstraotimismoematuridadeemsituações
demudança, superandoobstáculos relacionadosàsatividadesassistenciaisemsua
disciplina.
. Realizasuasatividadescomenergiaedeterminaçãosuficientesparaalcançaros
resultadospretendidos, resistindoa frustraçõesmesmodiantedesituaçõesdifíceis.
Cont.
3.9.Multidisciplinar
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