Page 9 - Balanço Social 2012 - Unimed Londrina

BALANÇO SOCIAL 2012 | UNIMED LONDRINA | 7
1 MENSAGEM DA
DIRETORIA 2 APRESENTAÇÃO 3 IDENTIDADE
ORGANIZACIONAL 4 MAPA
ESTRATÉGICO 5 RESULTADOS
ECONÔMICOS 6 NOSSOS
COMPROMISSOS 7 TEMAS DO SELO UNIMED DE RESPONSABILIDADE SOCIAL 2012 8 RECONHECIMENTO 9 FUTURO
. Valores, Transparência e
Governança
. Público Interno
. Comunidade
. Meio Ambiente
. Fornecedores/Prestadores
. Clientes
. Governo e Sociedade
10 NÚMEROS DO
BALANÇO SOCIAL 11 EXPEDIENTE
O Selo Unimed de Responsabilidade Social, conferido pela Unimed do Brasil, chegou
em 2012 a sua 10ª edição. A Unimed Londrina participou de todas, sendo que, pelo
quarto ano consecutivo, permanece no estágio 4, o mais alto, que serve como
referência para o sistema.
7. Temas do Selo Unimed de Responsabilidade
Social 2012
São apenas 13 singulares nesta condição, sendo que a de Londrina é a única do
Paraná. Importante ressaltar que não se trata apenas de uma certificação, mas de
um diagnóstico aprofundado sobre as ações de Responsabilidade Social da empresa,
permitindo o alinhamento de processos que porventura se encontrem em desacordo
com a política nacional, e também a definição de ações futuras.
O processo de obtenção do selo consiste inicialmente no preenchimento de um
questionário no início de cada ano. Todas as ações são descritas e enviadas à Unimed
do Brasil com suas respectivas evidências. Para participar, as singulares precisam
publicar seus balanços sociais anuais.
Além de assinar a declaração de veracidade, a Unimed Londrina contrata uma
auditoria externa para validar as ações de Responsabilidade Social descritas. A partir
de 2013, todas as singulares que estiverem no estágio 4 passarão a ser auditadas
também pela Unimed do Brasil.
A certificação das singulares de acordo com os estágios do selo é feita por um
grupo de pessoas da sociedade com notório saber em responsabilidade social. Para
cada um dos sete temas, as cooperativas recebem uma nota.
SUMÁRIO