1.1. Gestão
Figura2: TrajetóriasdeCarreira-Gestão
Gestão
Estratégico
Tático-
Estratégico
Tático
Operacional
Definição
Respondepeladefiniçãoeviabilizaçãodaestratégiaorganizacional
pormeiodoestabelecimentodeprioridadesorganizacionais, gestão
de recursosdepessoas
. Olhar sistêmico (organizacional);
. Garantiados resultadosorganizacionais;
. Gestãode recursoseprazos;
. Gestãoedesenvolvimentodepessoas;
. Atuaçãonaesferapolíticadaorganização.
Principais
Entregas
PosiçõesdeGestão, dediversasáreasdaorganização.
Exemplo
Áreas/Cargo
1. TrajetóriasdeCarreira
Afiguraa seguir ilustraas trajetóriasdecarreiraestruturadasparaoSistemaUnimed1.
1.
Ascarreirasassistenciaisabarcamosprofissionaisvoltadosdiretamenteàprestaçãodeserviçosdesaúde relacionadosaospacientes,
comatuaçãoemhospitais, clínicaseunidadesdeatendimento.Nãoestãocontempladosprofissionaismédicos, emvirtudedaparticu-
laridadedessa carreira, queabrangeoutras variáveiseespecificidadesdeatuaçãoe relaçãode trabalho comaOrganização.
Figura 1: Trajetóriasde carreiraparaoSistemaUnimed.
Relacionamento
Gestão
Técnica
Técnica
Oper.
Oper.
Soluções
Corporativas
Imagem
Institucional
Gestão
emSaúde Enfermagem Multidisciplinar Diagnóstico
e imagem
PosiçõesdeApoio
MS.002 -Versão01 Cópia impressacontroladapelousuário
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