Índice Remissivo
Este Relatório apresenta conteúdos-padrão das diretrizes GRI para Relato de Sustentabilidade.
Indicadores
Página
ESTRATÉGIA E ANÁLISE
G4-1
Apresente uma declaração do principal tomador de decisão da organização (p. ex.: diretor-
presidente, presidente do conselho de administração ou cargo equivalente) sobre a relevância da
sustentabilidade para a organização e sua estratégia de sustentabilidade.
3
G4-2
Apresente uma descrição dos principais impactos, riscos e oportunidades.
11, 12, 13
PERFIL ORGANIZACIONAL
G4-3
Relate o nome da organização.
14
G4-4
Relate as principais marcas, produtos e serviços.
23, 24,
25
G4-5
Relate a localização da sede da organização.
14
G4-6
Relate o número de países nos quais a organização opera e nome dos países nos quais as suas
principais operações estão localizadas ou que são especialmente relevantes para os tópicos de
sustentabilidade abordados no relatório.
14
G4-7
Relate a natureza da propriedade e forma jurídica da organização.
26
G4-8
Relate os mercados em que a organização atua (com discriminação geográfica, setores abrangidos e
tipos de clientes e beneficiários).
22
G4-9
Relate o porte da organização:
28, 29,
30, 31
Número total de empregados
Número total de operações
Vendas líquidas (para organizações do setor privado) ou receita líquida (para organizações do setor
público)
Capitalização total discriminada em termos de dívida e patrimônio líquido (para organizações do
setor privado)
Quantidade de produtos ou serviços prestados
G4-10
Relate o número total de empregados, discriminados por contrato de trabalho e gênero.
31
Relate o número total de empregados próprios , discriminados por tipo de emprego e gênero.
Relate a força de trabalho total, discriminada por trabalhadores próprios e terceirizados e por gênero.
Relate a força de trabalho total, discriminada por região e gênero.
Relate se uma parte substancial do trabalho da organização é realizada por trabalhadores legalmente
reconhecidos como autônomos ou por indivíduos que não sejam empregados próprios ou terceirizados,
inclusive funcionários e empregados contratados de empresas terceirizadas.
Relate quaisquer variações significativas no número de empregados (p. ex.: variações sazonais no
número de empregados nos setores de turismo ou agrícola).
Indicadores
Página
G4-11
Relate o percentual do total de empregados cobertos por acordos de negociação coletiva.
176
G4-12
Descreva a cadeia de fornecedores da organização.
32, 33
G4-13
Relate quaisquer mudanças significativas ocorridas no decorrer do período coberto pelo relatório em
relação ao porte, estrutura, participação acionária ou cadeia de fornecedores da organização, inclusive:
35, 36,
37, 38, 39
Mudanças na localização ou nas operações da organização, como abertura, fechamento ou
ampliação de instalações
Mudanças na estrutura do capital social e de outras atividades de formação, manutenção ou
alteração de capital (para organizações do setor privado)
Mudanças na localização de fornecedores, na estrutura da cadeia de fornecedores ou nas relações
com fornecedores, inclusive no seu processo de seleção e exclusão
G4-14
Relate se e como a organização adota a abordagem ou princípio da precaução.
97, 98,
99, 140
G4-15
Liste as cartas, princípios ou outras iniciativas desenvolvidas externamente de caráter econômico,
ambiental e social que a organização subscreve ou endossa.
45
G4-16
Liste a participação em associações (p. ex.: associações setoriais) e organizações nacionais ou
internacionais de defesa em que a organização:
46, 47
Tem assento no conselho de governança
Participa de projetos ou comissões
Contribui com recursos financeiros além da taxa básica como organização associada
Considera estratégica a sua participação
ASPECTOS MATERIAIS E LIMITES
G4-17
Liste todas as entidades incluídas nas demonstrações financeiras consolidadas ou documentos
equivalentes da organização.
9
G4-18
Explique o processo adotado para definir o conteúdo do relatório e os limites dos Aspectos.
48, 49
Explique como a organização implementou os Princípios para Definição do Conteúdo do Relatório.
G4-19
Liste todos os Aspectos materiais identificados no processo de definição do conteúdo do relatório.
54, 55
G4-20
Para cada Aspecto material, relate o Limite do Aspecto dentro da organização, da seguinte maneira:
54
Relate se o Aspecto é material dentro da organização.
Se o Aspecto não for material para todas as entidades dentro da organização (como descrito no
ponto G4-17), selecione uma das duas seguintes abordagens e apresente:
A lista de entidades ou grupos de entidades incluídos no ponto G4-17 para os quais o Aspecto não é
material ou
A lista de entidades ou grupos de entidades incluídos no ponto G4-17 para os quais o Aspecto é
material
Relate qualquer limitação específica relacionada ao Limite do Aspecto dentro da organização.
G4-21
Para cada Aspecto material, relate seu limite fora da organização, da seguinte maneira:
54
Se o Apecto for material fora da organização, identifique as entidades, grupos de entidades ou
elementos para os quais o Aspecto é material. Além disso, descreva a localização geográfica na qual
o Aspecto é material para as entidades identificadas.
Relate qualquer limitação específica relacionada ao Limite do Aspecto fora da organização.
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Relatório de Sustentabilidade |
2013
Unimed Vitória
