MS.002 -Versão01 Cópia impressacontroladapelousuário
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3. Competências
Cont.
Competência 6) Intercooperação
Mensagens
Criação,manutençãoemobilizaçãode relacionamentoseparcerias; Integração/
colaboraçãoentreequipeseáreas (fazer partedogrupo); Açõesorientadaspelas
necessidadesdaOrganização ("do todo"); Apoio, colaboração, presteza, cordialidade
comaspessoasem todososníveis (trabalhoemequipe);Manutençãodoclima
organizacional favorável.
Definição
Estabelecer emanter relacionamentoseparceriase trabalharde forma integradae
cooperativa, com foconamanutençãodeclimaorganizacional favorável.
IV
. Trabalhabememequipeeorientaoscolaboradoresenvolvidosemseusprojetossobre
a importânciada integraçãoentrepessoas, contribuindoparaumclima favorável ao
trabalhoeauxiliandoa liderançaemsituaçõesdeconflitooudivergências.
. Constrói emantém relacionamentos, alinhadosàsnecessidadesdaáreaeOrganização,
com foconaagregaçãodevalorparaosprojetosmultidisciplinaressobsua
responsabilidade.
. É referêncianaáreaeOrganizaçãocomoprofissional que trabalhade formacooperativa
noambientede trabalho.
III
. Trabalhabememequipeeorientacolaboradoresmenosexperientessobrea
importânciada integraçãoentrepessoas, contribuindoparaumclima favorável ao
trabalhoeatuando juntoa liderançaemsituaçõesdeconflitooudivergências.
. Constrói emantém relacionamentosalinhadosàsnecessidadesdaáreaeOrganização,
com foconaagregaçãodevalorparaosprocessoseprojetosqueconduz.
. É referêncianaáreaeOrganizaçãocomoprofissional que trabalhade forma
cooperativanoambientede trabalho.
II
. Trabalhabememequipeeatuaparaa integraçãodepessoasnaáreae interfaces,
contribuindoparaumclima favorável ao trabalho.
. Constrói emantém relacionamentosalinhadosàsnecessidadesdaáreaeOrganização,
com foconaagregaçãodevalorparaosprocessossobsua responsabilidade.
. Écooperativonoambientede trabalho, conquistandoacredibilidadedaspessoascom
asquaisse relaciona. (Igual aonível anterior)
I
. Trabalhabememequipeeauxiliaa integraçãodepessoasnaárea, contribuindopara
umclima favorável ao trabalho.
. Constrói emantém relacionamentosalinhadosàsnecessidadesdaáreaeOrganização,
com foconaagregaçãodevalorparasuasatividades, segundoorientaçõesda liderança.
. Écooperativonoambientede trabalho, conquistandoacredibilidadedaspessoascom
asquaisse relaciona.
3.2. SoluçõesCorporativas -Técnica
