Gestão de Pessoas por Competências - page 146

MS.002 -Versão01 Cópia impressacontroladapelousuário
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3. Competências
Cont.
Competência 5)GestãodoConhecimento
Assistente I
. Organiza informações,materiaisedocumentosdaárea, facilitandoseuacessopara todos.
. Demonstraaberturaparaoautodesenvolvimentoeaplicaoqueaprendeuemsuas
atividades, conformepadrõespreestabelecidos.
Auxiliar
. Organizamateriaisedocumentosdaárea, facilitandoseuacessopara todos.
. Demonstraaberturaparaoautodesenvolvimentoeaplicaoqueaprendeuemsuas
tarefas, conforme informaçõesdetalhadasepadrõespreestabelecidos.
Competência 6) Intercooperação
Mensagens
Criação,manutençãoemobilizaçãode relacionamentoseparcerias; Integração/
colaboraçãoentreequipeseáreas (fazer partedogrupo); Açõesorientadaspelas
necessidadesdaOrganização ("do todo"); Apoio, colaboração, presteza, cordialidade
comaspessoasem todososníveis (trabalhoemequipe);Manutençãodoclima
organizacional favorável.
Definição
Estabelecer emanter relacionamentoseparceriase trabalharde forma integradae
cooperativa, com foconamanutençãodeclimaorganizacional favorável.
Assistente II
. Trabalhabememequipeeatuade formacolaborativanaáreae juntoaáreasde
interface, contribuindoparaumclima favorável ao trabalho.
. Constrói emantém relacionamentosalinhadosàsnecessidadesdaárea, com focona
agregaçãodevalorparaaexecuçãodasatividadesoperacionais.
. Écooperativonoambientede trabalho, conquistandoacredibilidadedaspessoascom
asquaisse relaciona.
Cont.
3.3. SoluçõesCorporativas -Operacional
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