Relatório de Sustentabilidade 2013. - page 51

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Ambiente Interno
De 36 a 60 anos
Feminino -
945
Masculino -
425
Maiores de 61 anos
Feminino -
17
Masculino -
23
Menores de 18 anos
Feminino -
15
Masculino -
19
De 19 a 35 anos
Feminino -
1.605
Masculino -
683
Distribuição de idade no Grupo Unimed-Rio
Em porcentagem e números totais
GRI: LA1
CLT
Terceiros/Temporários
Jovens Aprendizes
3.589
808
28 46 69
Contrato de trabalho
no Grupo Unimed-Rio
Em números totais
Evolução da distribuição de
colaboradores entre as categorias
em porcentagem e número de vidas
GRI: LA1
Composição das
Organizações por gênero
em porcentagem e número de vidas
GRI: LA1
Fonte: Unimed-Rio
Fonte: Unimed-Rio
Cooperativa
Participações e Investimentos
Feminino
Masculino
18 31 471
26 493 800
27 690 1330
158 431 1045
157 412 1098
142 393 1150
84
256 839
9
453
940
58
137
311
18
237
390
2011
2012
2013
Estratégico
Estratégico
Estratégico
Tático
Tático
Tático
Operacional
Operacional
Operacional
Estratégico Tático Operacional
Estratégico Tático Operacional
Cooperativa
Participações e Investimentos
41
67
35
34
27
29
59
54
42
31
69
64
54
7
93
90
86
46
58
84
36
46
16
14
10
33
65
66
73
71
Fonte: Unimed-Rio
Fonte: Unimed-Rio
Estagiários
Outros/PJ
* Não contempla dados de colaboradores terceirizados e temporários.
* Não contempla dados de colaboradores terceirizados e temporários.
* Não contempla dados de colaboradores terceirizados e temporários.
37
61
1 1
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